超過 88 年的傳統(tǒng)和創(chuàng)新使 ASKUBAL 成為一個定義品牌。現在已經是第四代,業(yè)主管理的家族企業(yè)為未來做好了充分的準備。
我們的公司理念基于三大支柱:
產品質量高
實現客戶特定要求
快速的全球分銷
我們自己的主張是在所有領域都取得最佳表現。斯圖加特工廠的靈活生產不僅可以生產 6000 多個標準版本,還可以生產客戶特定的特殊零件和“準時制”。
這一成功的基礎是我們與國家研究機構密切合作的開發(fā)部門數十年的經驗。
人員和環(huán)境的安全始終是我們的首要任務。我們的目標:將盡可能完整的生態(tài)、社會和經濟公司傳給后代。
1930
1930 年,Artur Seyfert 進入了商業(yè)登記冊。Bickelhaupt GmbH 于同年成立。一家專門生產特殊滾珠軸承和發(fā)動機零件的斯圖加特公司,近 15 年后被 Seyfert 家族接管。
1934年
1934年11月,研制出一種新的滾動軸承技術,在工業(yè)上大獲成功。今天,甚至比那個時候,ASK 滾珠軸承工廠始終由具有獨創(chuàng)性的軸承專家與最新技術保持同步。經驗豐富的管理層鼓勵并體現了為此所需的創(chuàng)造力。
美國專利申請 (從 1934 年開始)
1951年
在圖賓根大學完成學業(yè)并獲得博士學位后,企業(yè)家 Dr. Roland Seyfert (如圖) 和他的父親,滾珠軸承批發(fā)商 Artur Seyfert KG。
兩代人一步一步地結合斯圖加特地區(qū)當時的滾珠軸承工廠的專業(yè)知識,并專注于中心位置。
通過將最新技術用于我們自己的機械、強大的、以技術為導向的團隊以及通過知識和經驗不斷追求進步,Dr. Roland Seyfert 在 ASK 作為制造商的歷史上進一步取得了決定性的里程碑。
“知識不能獨自存在,它必須做某事。為了讓它做好事,它必須與信仰聯系起來。這取決于每個人他們如何相信以及為什么相信,以及他們是否想賦予這種信念一個名字。重要的是他相信,因為他的決定是由他的良心控制的。這種知識、信念和行動在必須從不可避免的事實中得出和決定后果的具體情況中證明自己:它導致了對實際問題的解決方案是合理可行的。這條路徑顯示了改善條件作為運動方向的可能性。
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